Рассчитать оплачиваемые часы очень просто: возьмите, сколько вы отработали, и умножьте на почасовую ставку.
Как рассчитать оплачиваемые часы в Excel?
Шаг 1: Подготовьте таблицу, как показано на следующем снимке экрана, и введите свои данные. Шаг 2: Рассчитайте рабочие часы и сверхурочные с помощью формул: (1) В ячейке F2 введите=ЕСЛИ ((E2-D2)24>8, 8, (E2-D2)24) и перетащите маркер заполнения вниз до диапазона тебе нужно. В нашем случае мы применяем формулу в Диапазон F2: F7.
Какой процент часов должен оплачиваться?
Использование определяется как количество оплачиваемого времени, которое вы можете извлечь из общего доступного времени ваших сотрудников. Отраслевые стандарты предполагают, что общий успешный коэффициент использования персонала агентства должен находиться между между 85 и 90%. Чтобы рассчитать коэффициент использования вашего агентства, необходимо отслеживать время ваших сотрудников.
Что входит в оплачиваемые часы?
Оплачиваемые часы включают те задачи, когда адвокат работает над реальным делом для клиента. Неоплачиваемые часы включают задачи, которые должны быть выполнены, но не связаны напрямую с делом, например административные задачи.
Оплачивается ли обучение?
Проведение мозговых штурмов, не связанных с клиентскими проектами, работа над маркетинговыми и рекламными проектами вашей собственной компании, а также обучение сотрудников - все это обычно считается не-оплачиваемой деятельностью.