'Тесты на профессиональную пригодность обычно подходят только для общих профессий, таких как учитель, медсестра и полицейский. … Самосознание составляет основу для эффективного принятия карьерных решений, поэтому прохождение викторины по карьере может быть полезным инструментом для осознания ваших навыков, ценностей, интересов и мотивации.
Точны ли тесты на профессиональную пригодность?
Карьерные тесты Вовсе не являются «тестами »Слово «тест» подразумевает правильные или неправильные ответы, но большинство оценок карьеры не имеют правильного и неправильные ответы. Какую бы оценку карьеры вы ни выбрали, знайте, что ваша цель не в том, чтобы быть правым, а в том, чтобы быть точным и верным себе.
Действительны ли карьерные оценки?
Важно иметь в виду, что не все оценки действительны и/или надежны. Для разных целей используются разные оценки. … Вы никогда не должны принимать результаты онлайн-оценки или принимать судьбоносные решения на их основе, не обсудив их с обученным специалистом.
Почему карьерные тесты плохие?
Есть три причины, по которым тесты карьеры не соответствуют вашей личности. Во-первых, многое зависит от личности. … Другая причина, по которой карьерные тесты редко совпадают с личностными качествами, связана с первой проблемой: это не обязательно валидно. Мы можем хотеть быть генеральным директором, но плохо ладим с людьми.
Каковы лучшие тесты на профессиональную пригодность?
10 Лучшие бесплатные карьерные способностиТесты
- Мой следующий ход: ONet Interest Profiler. …
- Правда: личностный тест Большой пятерки. …
- Career Explorer: Карьерный тест. …
- Индикатор типа Майерс-Бриггс. …
- Тест карьерных способностей Университета Расмуссена. …
- Careerfitter Бесплатный онлайн-тест карьеры. …
- Princeton Review Карьера Quiz. …
- Тест оценки карьеры MyPlan.
