Открытие книжного клуба с коллегами может помочь вам лучше понять друг друга, создать важное чувство товарищества, преодолеть культурные различия и повысить мотивацию на работе.
Почему книжные клубы работают?
Книжные клубы на работе - это серьезная возможность развития сотрудников. … Когда сотрудники изучают одни и те же концепции, читая одну и ту же книгу, они говорят на одном языке и слышат одни и те же идеи. Это упрощает применение и внедрение идей и концепций на рабочем месте.
В чем преимущества книжного клуба?
Преимущества книжных клубов
- Книжные клубы воспитывают любовь к литературе в позитивной, заботливой обстановке. …
- Книжные клубы поощряют критическое мышление и более глубокое участие в рассказах. …
- Книжные клубы обеспечивают ответственность учащихся за чтение и понимание прочитанного.
Как открыть книжный клуб с коллегой?
Как открыть собственный книжный клуб для сотрудников
- Создайте интерес и сделайте его необязательным. …
- Придерживайтесь подходящих жанров книг. …
- Облегчить участие людей. …
- Сделайте это удобным и доступным. …
- Проведите базовую подготовку к обсуждению. …
- Поощряйте активное участие. …
- Включите всех в планирование будущих книг.
Как вы ведете дискуссию в книжном клубе на работе?
Советы по фасилитации книгиобсуждение:
Выбирайте по одному вопросу и раздавайте его группе. (См. Общие вопросы для обсуждения ниже.) Выберите несколько вопросов, запишите каждый на карточке и раздайте. Каждый участник (или команда из 2-3 человек) берет карточку и отвечает на вопрос.
