готовность со стороны членов организации принять изменения и взять на себя задачу внедрения и реализации новых стратегий. Что определяет замкнутую культуру, ориентированную на внутренний мир? Фирма считает, что у нее есть ответы на все вопросы из-за их большого успеха на рынке в прошлом, и, таким образом, слишком самоуверенна.
Что из следующего является отличительной чертой замкнутой, ориентированной на себя культуры?
какие из следующих черт являются выдающимися чертами замкнутой, ориентированной на себя культуры? культурно одобряемое поведение и способы ведения дел процветают, в то время как культурно не одобряемое поведение и методы работы подавляются.
Что определяет неэтичную и жадную культуру?
Неэтичные и жадные культуры: преобладают в компаниях, которыми руководят руководители, движимые высокомерием, эгоистичным удовлетворением и менталитетом «цель оправдывает средства» в преследовании чрезмерно амбициозных целей по выручке и прибыльности.
Что является отличительной чертой адаптивной корпоративной культуры?
Что является отличительной чертой адаптивной корпоративной культуры? A. Общая готовность адаптировать основные ценности к изменяющимся требованиям развивающейся стратегии.
Как определяется корпоративная культура компании quizlet?
Корпоративная культура компании лучше всего определяется и идентифицируется. характер внутреннего рабочего климата компании иличность- как сформировано ядром компании. ценности, бизнес-принципы, традиции, укоренившееся поведение «как мы делаем вещи здесь» и. стиль работы.
